今日，公司聚焦生产一线核心工作，召开员工素质与发展专题会议，全体生产一线员工、班组长及相关管理人员共同参会，明确工作重点、凝聚发展共识，为公司在激烈市场竞争中稳健前行蓄力赋能。
总经理何锦林指出，当前市场竞争日趋激烈，行业发展形势复杂多变，员工个人素质关乎公司整体竞争力与长远发展。全体员工需严格要求自己，重点围绕四大方向提升工作质效：一是优化细节管理，规范生产现场秩序，以精细化管理展现公司良好形象；二是强化操作规范，严格遵循图纸要求与技术标准开展作业，深化理论与实践融合，提升产品生产的稳定性与可靠性；三是践行节约理念，树立成本意识，推动绿色高效生产；四是坚守安全底线，严格落实劳动保护措施，遵守公司各项规章制度，筑牢安全生产与工作秩序防线。
任务部署环节，会议明确了近期目标与长远规划。近期，全体员工需协同发力，推进生产进度，确保春节前按时完成反应釜生产任务，保障客户春节安装检修需求。长远来看，随着国家节能减排、降碳政策深入推进，公司热法磷酸反应塔等相关产品市场需求持续增长，目前已收到多项咨询及订单意向，发展前景广阔，将为员工提供更大成长平台。
此次会议进一步统一了思想、明确了方向。未来，全体员工将立足本职岗位，主动提升专业素养与工作能力，以务实作风投身各项工作，与公司携手应对挑战、共享发展成果，共同书写公司高质量发展新篇章。
